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  为鼓励在职员工通过个人关系介绍人员到事业部产线工作,增强新进员工留厂工作的`意愿,电源事业部将对春节前内部介绍新员工进行奖励,具体招聘条件及奖励政策如下:
  一、招聘条件
  1、身体健康,能吃苦耐劳,服从安排;
  2、初中或以上学历;
  3、年龄要求:18-35周岁,男女不限,需提供有效身份证。
  二、奖励政策:
  1、每介绍一位员工入厂,需通过公司笔试,面试等正常招聘流程,干满1个月(过年放假时间除外),奖励介绍人100元/人,干满3个月(过年放假时间除外),再奖励介绍人100元/人,(奖励在次月发放,若介绍人已离职,则奖励给被介绍员工)。
  2、内部介绍新员工的有效期截止至2025年1月10日,逢周三、周五早9点在大门岗处招聘,请将简历提前交企管部办公室、前台或前台保安处,并请注明介绍人部门,工号,姓名。
  希望全体员工积极协助公司招聘各类生....

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